Este contrato será financiado con fondos propios de la Fundación.

de desarrollar investigación útil para la sociedad y de excelencia científica internacional.  En este marco se desarrolla el proyecto “VIRTU-EOCRC – Virtual Human Twin Models for Early-Onset Colorectal Cancer: Risk Biomarkers, Early Mechanisms and Personalized Early Interception” en la línea de investigación de IMDEA Nutrición de Nutrición de precisión y Cáncer colorrectal de inicio precoz (Early on set)  y para cuyo adecuado desarrollo requiere de personal técnico altamente cualificado.

Tendrá por objeto la realización de actividades científico-técnicas vinculadas a la línea de investigación realizada por el grupo de investigación y que requiere su desarrollo en forma del/de los siguiente/s proyecto/s de I+D+I:

“VIRTU-EOCRC – Virtual Human Twin Models for Early-Onset Colorectal Cancer: Risk Biomarkers, Early Mechanisms and Personalized Early Interception”

Funciones principales a desarrollar:

1) Coordinación científico-técnica de las actividades de la línea de investigación “Nutrición de precisión y Cáncer colorrectal de inicio precoz (Early on set)” y de su desarrollo en forma de proyectos de I+D+i, en particular del proyecto VIRTU-EOCRC.

2) Coordinación de la ejecución científico-técnica de los proyectos de la línea y del trabajo del personal investigador y técnico que participa en ellos.

3) Aportación de la perspectiva clínica al diseño y desarrollo de los proyectos de la línea: diseño y ejecución de estudios clínicos y de intervención nutricional, y definición de los criterios de selección, caracterización y seguimiento de pacientes y de personas jóvenes en riesgo.

4) Coordinación de la obtención, gestión y custodia de las muestras biológicas y los datos clínicos de los proyectos de la línea, conforme a la normativa de investigación biomédica y de protección de datos.

5) Preparación y presentación de propuestas a convocatorias competitivas, nacionales einternacionales, que den continuidad a la línea.

6) Difusión y transferencia de los resultados de la línea: publicaciones científicas, participación en foros y congresos, y actividades de divulgación.

7) Supervisión científico-técnica de las tareas del personal que participa en los proyectos de la línea.

8) Establecimiento y mantenimiento de colaboraciones con centros sanitarios, consorcios y grupos de investigación en el ámbito de la línea.

9) Vigilancia de los avances científicos y clínicos en el ámbito de la línea.

10) Supervisión de estudiantes de grado y máster y de doctorandos que participen en los proyectos de la línea.

11) Participación en eventos y actividades de divulgación del centro.

Por favor, consulte la CONVOCATORIA COMPLETA

I. Requisitos de acceso:

Formación requerida:

* Nivel de educación:

Doctor/a en Ciencias del ámbito Biosanitario

* Campo de experiencia/investigación: cáncer colorrectal y oncología digestiva

II. Valoración de méritos

Méritos curriculares: (0-50*)

Méritos profesionales:

Experiencia y coordinación de proyectos en el ámbito de eoCRC

Gestión / Creación de consorcios nacionales / internacionales

Gestión de bancos de muestras                                                            

Publicaciones y actividades de divulgación en el ámbito del cáncer de aparición temprana 

Otros méritos (0-10*)

Actividad clínica (trato de pacientes, sociedades médicas, etc.)                                         

Entrevista: Capacidades y habilidades: (0-40*)

Capacidad de liderazgo científico en el ámbito del cáncer de aparición temprana (early onset) 

Dirección y gestión de equipos             

Capacidad de captación de fondos competitivos                                                                                                                                   

La selección de las personas aspirantes se efectuará garantizando los principios de igualdad, mérito, capacidad y publicidad, así como el de objetividad, independencia y rigor profesional, respetando la confidencialidad de los datos personales de los participantes, mediante concurso de méritos.

Finalizado el plazo de presentación de solicitudes, y una vez comprobado el cumplimiento de los requisitos enumerados en la base segunda, se procederá por la Comisión de selección a la valoración de los méritos acreditados documentalmente incluidos en los curriculums y a la selección de las candidaturas que mejor se adapten a los requisitos establecidos, abriéndose, a continuación, una segunda fase de selección consistente en una entrevista personal.

La entrevista personal consistirá en la realización de una entrevista presencial o por videoconferencia que versará únicamente sobre los méritos alegados por los/las candidatos/as en la fase de concurso y se dirigirá a valorar la adecuación del/de la candidata/a al puesto. La entrevista tendrá una duración máxima de 45 minutos.

Baremo - criterios de selección:

El proceso de evaluación se llevará a cabo conforme a los siguientes criterios:

I.Méritos curriculares: 0-50*

II.Otros méritos:  0-10*

III.Entrevista: 0-40*

Tipo contrato: contrato laboral de actividades científico-técnicas de gestión de proyectos (art. 23 bis Ley de la Ciencia) acorde con la legislación vigente, con periodo de prueba establecido por ley.

Dedicación: Tiempo parcial con dedicación 10 horas a la semana, de lunes a viernes con horario: de 15:00 a 17:00

Salario Bruto Anual: Remuneración competitiva en función de valía del/de la candidato/a

Duración: indeterminada, hasta finalización del/de los proyecto/s

Incorporación: Inmediata

Sede del Instituto IMDEA Alimentación, Madrid (España)